Rijksmap

Rijksmap › Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid › DG Werk › rapport

Transitiemonitor Winterrapportage 2025 EY

2025-01-15 · Onderzoeken en evaluaties: EY · standaard Extern onderzoek · Toezicht & onderzoek

Open het rapport bij de bron Toon dit rapport in de interactieve Rijksmap

Waar gaat dit rapport over?

Officiële omschrijving

Bijlage 1: Wtp transitiemonitor - Winterrapportage 2025 (EY Adviseurs, 15 januari 2026, 45 p.)

Risicothema's

Veranderende wet- en regelgevingBedrijfscontinuïteit en operationele weerbaarheidGovernance en verslaggevingFinanciële, liquiditeits- en insolventierisico's

Waarom deze indeling: De monitor volgt de verplichte omzetting van alle pensioenregelingen naar het stelsel van de Wet toekomst pensioenen tussen 1 juli 2023 en 1 januari 2028, met wettelijke mijlpalen zoals 1 oktober 2027 voor werkgevers bij verzekeraars en PPI's, en signaleert onzekerheid door lopende wetswijzigingen en het risico van fiscaal onzuivere regelingen bij niet tijdige omzetting. De uitvoerbaarheid staat onder druk: voor 80 fondsen of kringen (44%) is de transitiedatum uitgesteld, 56 fondsen zijn nog niet gereed met het stappenplan voor de IT-systemen, datakwaliteit en het invaarproces worden als grootste uitdagingen genoemd, er is tekort aan personeel en expertise met piekbelasting richting de einddatum, en Visma Idella stopt als uitvoeringsorganisatie waardoor zeven fondsklanten moeten overstappen. Rond sturing en verantwoording wijzen de Pensioenfederatie en PUO's op de complexe onderbouwing van de evenwichtigheid van de transitie in termen van netto profijt en op intensieve beoordelingen door DNB en AFM, terwijl de kosten oplopen: de beheerskosten stegen in 2024 met EUR 220 miljoen (18%) en sinds 2022 met in totaal EUR 500 miljoen, en de deelnemer heeft geen zicht op de kosten die later op het gespaarde kapitaal worden ingehouden.

Toegekend met een AI-model (Opus 5) op basis van de zestien thema's van Risk in Focus; niet door mensen gevalideerd. Om de labels beter te onderbouwen gaan we ze gefaseerd herbeoordelen met een tweede, onafhankelijk model van een andere aanbieder (OpenAI naast Anthropic); vanwege tokenlimieten gebeurt dat stapsgewijs. Ziet u een fout? Laat het weten.

Waar hoort dit rapport bij?

Ministerie
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Organisatieonderdeel
DG Werk
Onderdeel volgens het rapport
DGW; Programmadirectie Pensioenen (PDP)
Bron
Onderzoeken en evaluaties: EY
Toegepaste standaard
Extern onderzoek
Datum
2025-01-15

Bronnen

Het rapport zelf
originele publicatie
Omschrijving
officiële omschrijving, overgenomen van de publicatiepagina
Risicolabels
toegekend met een AI-model (Opus 5) volgens de zestien thema's van Risk in Focus (ECIIA), niet door mensen gevalideerd
Indeling bij een onderdeel
rapportreview van de Rijksmap, op basis van de organisatie die in het rapport wordt genoemd
Bijgewerkt
augustus 2026

Andere rapporten over DG Werk

Alle openbaar bekende rapporten over DG Werk