Rijksmap › Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid › DG Sociale Zekerheid en Integratie › rapport
UWV Monitor arbeidsparticipatie arbeidsbeperkten 2023. Aan het werk zijn, komen en blijven van mensen met een arbeidsbeperking
Open het rapport bij de bron Toon dit rapport in de interactieve RijksmapWaar gaat dit rapport over?
Ontwikkeling van de arbeidsparticipatie van mensen met een vastgestelde arbeidsbeperking en arbeidsmogelijkheden. UWV volgt met registratiegegevens uit de polisadministratie vier groepen: Wajongers met arbeidsvermogen, gedeeltelijk en volledig arbeidsongeschikten in de WGA, WIA 35-minners en mensen uit de Participatiewet in het doelgroepregister voor de banenafspraak. Arbeidsdeelname wordt uitgesplitst naar aan het werk zijn, komen en blijven. Na de daling in coronajaar 2020 herstelt de participatie in 2021 en 2022 bij alle groepen tot boven het niveau van voor de pandemie, mede door krapte op de arbeidsmarkt. Het herstel is het sterkst bij Participatiewetters in het doelgroepregister (51,7 procent werkend eind 2022) en het zwakst bij Wajongers (50,9 procent). Arbeidsbeperkten werken duidelijk minder vaak dan de totale bevolking.
Risicothema's
Personeel, diversiteit en behoud van talentVeranderende wet- en regelgevingMacro-economische en geopolitieke onzekerheid
Waarom deze indeling: De monitor gaat over de arbeidsdeelname en het werkbehoud van mensen met een arbeidsbeperking, een kwestie van toegang tot werk en inclusieve personeelsvoorziening (humancap). De cijfers zijn direct gekoppeld aan de werking van Wajong, WIA en Participatiewet en aan wijzigingen in toelatingscriteria (laws), en de ontwikkeling wordt sterk gedreven door conjunctuur, coronacrisis en arbeidsmarktkrapte (macro).
Toegekend met een AI-model (Opus 5) op basis van de zestien thema's van Risk in Focus; niet door mensen gevalideerd. Om de labels beter te onderbouwen gaan we ze gefaseerd herbeoordelen met een tweede, onafhankelijk model van een andere aanbieder (OpenAI naast Anthropic); vanwege tokenlimieten gebeurt dat stapsgewijs. Ziet u een fout? Laat het weten.
Waar hoort dit rapport bij?
- Ministerie
- Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Organisatieonderdeel
- DG Sociale Zekerheid en Integratie
- Bron
- Onderzoeken en evaluaties: UWV
- Toegepaste standaard
- Extern onderzoek
- Datum
- 2024-04-25
Bronnen
- Het rapport zelf
- originele publicatie
- Omschrijving
- samenvatting door een AI-model (Opus 5) op basis van de publicatie
- Risicolabels
- toegekend met een AI-model (Opus 5) volgens de zestien thema's van Risk in Focus (ECIIA), niet door mensen gevalideerd
- Indeling bij een onderdeel
- rapportreview van de Rijksmap, op basis van de organisatie die in het rapport wordt genoemd
- Bijgewerkt
- augustus 2026
Andere rapporten over DG Sociale Zekerheid en Integratie
- 2026-07-10UWV Monitor arbeidsparticipatie van mensen met een arbeidsbeperking 2025UWV, Strategie, Beleid en Kennis
- 2026-07Evaluatie adviesrecht van gemeenten bij schuldenbewindenBureau Bartels
- 2026-06(On)benutte handelingsruimte in de bijstandNederlandse Arbeidsinspectie
- 2026-05Monitor deelnemerservaringen Wet toekomst pensioenenIpsos I&O
- 2026-04-13Een vroege start op de Nederlandse arbeidsmarkt. Ervaringen, resultaten en werking van de proeven met startbanen voor statushoudersDe Beleidsonderzoekers
- 2026-04Pilot ketenverwijzing bij schuldenproblematiek: een brug naar gemeentelijke schuldhulpverleningHogeschool Utrecht, lectoraat Schulden en Incasso
Alle openbaar bekende rapporten over DG Sociale Zekerheid en Integratie