Rijksmap

RijksmapMinisterie van Sociale Zaken en WerkgelegenheidDG Sociale Zekerheid en Integratie › rapport

Waar knelt de WW? Een onderzoek naar knelpunten in de Werkloosheidswet vanuit het perspectief van werknemer, werkgever en UWV

2023-06-14 · Onderzoeken en evaluaties: De Beleidsonderzoekers, theRevolution en Vrije Universiteit Amsterdam · standaard Extern onderzoek · Toezicht & onderzoek

Open het rapport bij de bron Toon dit rapport in de interactieve Rijksmap

Waar gaat dit rapport over?

AI-samenvatting

In opdracht van het ministerie van SZW brachten De Beleidsonderzoekers, theRevolution en de Vrije Universiteit in kaart welke knelpunten werknemers, werkgevers en UWV ervaren bij de Werkloosheidswet. De onderzoekers spraken met 37 werknemers, zes werkgevers en 40 tot 50 UWV-medewerkers, en volgden de klantreis in vier fasen. De wet stamt uit 1987 en is door opeenvolgende wijzigingen zo complex geworden dat UWV haar op onderdelen contra legem uitvoert, wat het ministerie gedoogt. Werknemers begrijpen de betaalspecificatie en terugvorderingen vaak niet, en de scheiding tussen de divisie Uitkeren en het WERKbedrijf werkt verwarrend. Uitkeringsdeskundigen ervaren een drempel om van procedures af te wijken, waardoor er weinig maatwerk wordt geleverd.

Risicothema's

Veranderende wet- en regelgevingGovernance en verslaggevingOrganisatiecultuur

Waarom deze indeling: De kern van het onderzoek is dat opeenvolgende wetswijzigingen sinds 1987 tot een zeer complexe wet hebben geleid, ook voor werkgevers en de uitvoering (laws). De uitvoerbaarheid van de wet is nooit onderzocht en de uitvoerder past de wet soms tegen de letter in toe, wat het ministerie gedoogt; over sommige situaties verschillen beide van mening (governance). Binnen de uitvoeringsorganisatie botsen waarden en lopen leefwereld en systeemwereld van uitkeringsdeskundigen en adviseurs uiteen (culture).

Toegekend met een AI-model (Opus 5) op basis van de zestien thema's van Risk in Focus; niet door mensen gevalideerd. Om de labels beter te onderbouwen gaan we ze gefaseerd herbeoordelen met een tweede, onafhankelijk model van een andere aanbieder (OpenAI naast Anthropic); vanwege tokenlimieten gebeurt dat stapsgewijs. Ziet u een fout? Laat het weten.

Waar hoort dit rapport bij?

Ministerie
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Organisatieonderdeel
DG Sociale Zekerheid en Integratie
Bron
Onderzoeken en evaluaties: De Beleidsonderzoekers, theRevolution en Vrije Universiteit Amsterdam
Toegepaste standaard
Extern onderzoek
Datum
2023-06-14

Bronnen

Het rapport zelf
originele publicatie
Omschrijving
samenvatting door een AI-model (Opus 5) op basis van de publicatie
Risicolabels
toegekend met een AI-model (Opus 5) volgens de zestien thema's van Risk in Focus (ECIIA), niet door mensen gevalideerd
Indeling bij een onderdeel
rapportreview van de Rijksmap, op basis van de organisatie die in het rapport wordt genoemd
Bijgewerkt
augustus 2026

Andere rapporten over DG Sociale Zekerheid en Integratie

Alle openbaar bekende rapporten over DG Sociale Zekerheid en Integratie