Rijksmap › Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap › rapport
Naar een beter proces voor arbeidsvoorwaardenvorming voor onderwijspersoneel in Caribisch Nederland
Open het rapport bij de bron Toon dit rapport in de interactieve RijksmapWaar gaat dit rapport over?
Het rapport richt zich op het proces van arbeidsvoorwaardenvorming voor onderwijspersoneel in Caribisch Nederland (CN).
Risicothema's
Personeel, diversiteit en behoud van talentGovernance en verslaggevingOrganisatiecultuur
Waarom deze indeling: Het onderzoek gaat over arbeidsvoorwaarden, personeelsbeleid en duurzame inzetbaarheid van onderwijspersoneel op de eilanden (humancap). Kern van de knelpunten is een onduidelijke verdeling van rollen en verantwoordelijkheden tussen OCW, schoolbesturen, vakbonden en openbare lichamen (governance), en het rapport benoemt gebrekkig onderling vertrouwen en culturele factoren als belemmering (culture).
Toegekend met een AI-model (Opus 5) op basis van de zestien thema's van Risk in Focus; niet door mensen gevalideerd. Om de labels beter te onderbouwen gaan we ze gefaseerd herbeoordelen met een tweede, onafhankelijk model van een andere aanbieder (OpenAI naast Anthropic); vanwege tokenlimieten gebeurt dat stapsgewijs. Ziet u een fout? Laat het weten.
Waar hoort dit rapport bij?
- Ministerie
- Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
- Bron
- Onderzoeken en evaluaties: Oberon, DVH Research & Consultancy en Analisis Caribe
- Toegepaste standaard
- Extern onderzoek
- Datum
- 2025-11-10
Bronnen
- Het rapport zelf
- originele publicatie
- Omschrijving
- officiële omschrijving, overgenomen van de publicatiepagina
- Risicolabels
- toegekend met een AI-model (Opus 5) volgens de zestien thema's van Risk in Focus (ECIIA), niet door mensen gevalideerd
- Bijgewerkt
- augustus 2026